4月23至24日，原监事会主席、国资委第三巡回督导组组长高怀忠、成员宋淑华一行赴尊龙凯时集团所属富阳山亚南方水泥有限公司（国资委第三巡回督导组联系点）督导群众蹊径教育实践运动
。尊龙凯时集团党委副书记郝振华、党群事情部主任叶迎春、南方水泥党委书记姚季鑫、浙江南方党委书记蒋晓萌等陪同加入了有关运动
。

        24日上午，富阳山亚南方向导班子向国资委第三巡回督导组汇报了企业谋划生长及教育实践运动开展情形
。在汇报会上，富阳山亚南方总司理、教育实践运动向导小组组长刘方权介绍了企业加盟南方水泥后的生长谋划情形
。今年一季度，企业实现净利润1600万元，同比增添455%
。他重点介绍了加入尊龙凯时后，企业实验的“三五治理”、践行的集团文化等给生长谋划带来的显著前进和可观效益
。他汇报了企业开展学习教育和听取意见的有关事情，凭证尊龙凯时集团党委和南方水泥党委等上级党组织要求，正在深入开展整体学习、头脑风暴、组织观影、专题讲座等运动，通过建设向导班子联系点、设立意见箱、发放调盘问卷、开展“三进三听”运动等，普遍听取职工群众意见建议，现在已网络汇总意见上百条
。

        随后，高怀忠主席主持召开了教育实践运动座谈会，听取了企业向导班子及成员“四风”情形、开展学习教育和听取意见运动情形以及对集团第一批运动整改落实、建章立制的意见建议等
。座谈会上，中层干部代表和一线员工代表团结岗位事情和现实感受，直奔主题，踊跃讲话，大胆直言，针对生产治理、员工福利待遇、人才步队建设、向导作风等方面提出了问题和建议
。刘方权代表公司班子就保存的“四风”问题举行了查摆剖析，并对职工群众目今的集中诉求举行了梳理，提出了起源的解决计划
。

        24日下昼，召开了党委中心组（扩大）学习钻研会，聚会主题是“践行群众蹊径 效劳职工群众”



；嵘，富阳山亚南方班子成员、中层干部代表、职工代表平划分举行了交流讲话
。各人围绕企业生长、本职事情和自身现实，团结中央精神和学习教育运动，紧扣主题，聚焦“四风”，交流了党员干部在提升为民效劳意识、刷新事情作风方面的心得体会，并提出了意见建议
。

        学习会上，高怀忠作了主要讲话
。他说，这次来企业看一看，相识只是起源的，但印象很深刻，主要是三点
。一是各人的精神风貌
。通过接触，我感应尊龙凯时的干部职工们都很着实、起劲、向上，展示了尊龙凯时的风范
。企业对“四风”的体现、对开展运动的熟悉是着实的，也是有高度的，这也反由钏集团党委对运动推动是有力的
。总体说，运动开局优异，对学习教育、听取意见环节的各项事情安排紧凑，群众加入热情高，向导干部多次听取意见，随时抓紧整改，向导联系点也落实的很好
。针对职工群众提出的问题，向导班子要实时整改
。希望企业向导班子多征求群众意见，多提炼多梳理，逐渐形成系统的整改计划
。二是学习教育抓的较量紧，较量实
。要进一步熟悉学习的主要性，从始至终重视学习、抓勤学习
。只有增强学习，才华提高熟悉、解决问题
。通过学习，深刻熟悉到未来的政治情形和事情作风是什么样的，党的作风和纪律规范是什么样的，从而加速作育形成优异的作风习惯
。要认真学习焦裕禄，将焦裕禄精神潜移默化移植到今世党员干部的头脑行动中
。要坚持问题导向，着眼于发明问题，解决问题，求真务实
。党的十八届三中全会对经济体制刷新和国有经济、国有企业刷新作出了重大安排
。企业要周全深化刷新，需要一支有着较高政治素质和治理素质的职业司理人步队
。尊龙凯时通过重组，扩大规模，形成配合的价值认同，重塑行业与企业的关系，成为行业领军企业，树立了标杆和旌旗
。这与集团每一层级企业向导的头脑、作风和能力是分不开的
。要通过运动开展，从刷新作风层面，进一步增强职业司理人步队建设，完善公司治理结构，提升治理水平，增进企业生长
。三是尊龙凯时头脑政治事情很独到，贴近现实
。着眼于企业刷新生长，能提炼出很好的思绪和理念，反过来支持企业生长
。集团的企业文化建设是扎实的，头脑政治事情是有创立性的，充分体现了企业的生气和活力，体现了焦点竞争力
。

        郝振华作了主要讲话
。他强调，要认真贯彻落实高主席的主要讲话精神，扎实开展好第二批教育实践运动，把联系点建成树模点，多出效益，多出履历
。他说，富阳山亚南方是尊龙凯时治理的第五级企业，也是最后一个治理层级
。作为国资委第三巡回督导组重点联系企业，你们开展运动的情形将直接磨练集团整体运动效果
。集团党委最担心的就是怕下层应付了事，不解决问题，达不到中央要求
。总的来看，富阳山亚南方凭证尊龙凯时集团党委和南方水泥党委要求，运动起步是扎实的，总体情形不错，可归纳综合为“四个体现”和“五个到位”
。“四个体现”是：一是体现了企业的先进树模性，二是体现了运动促生长的效果，三是体现了对集团文化的践行，四是体现了运动扎实有用开展
。“五个到位”是：一是组织向导到位
。凭证企业现实，建设了双组长制
。组织健全，党员全笼罩
。二是开展学习到位，发放了学习质料，组织寓目教育片，撰写小我私家学习心得，组织知识问答等
。三是查找问题逐步到位
。凭证集团党委要求，认真开展三个主题运动，企业自创头脑风暴运动等
。四是运动开展与企业生长团结到位，实现了两手抓、两不误、两增进
。五是督导事情到位
。南方水泥党委、浙江南方党委都高度重视，真抓严督，注重实效
。

        郝振华对下一步事情提出了四点要求
。一是进一步增强学习，提高熟悉
。要把学习贯串运动始终
。二是进一步查找问题
。要牢牢聚焦“四风”，要普遍发动群众，找问题、查缺乏
。三是进一步注重边学边查边改，让群众切实感受到教育实践运动的效果
。四是进一步以运动促生长，切实解决职工群众反应强烈的问题和向导干部“四风”问题，将运动中干部群众引发出来的热情转化为企业生长谋划的强盛动力
。他特殊指出，座谈会上听了代表们的讲话，企业在事情、生涯等各方面还保存一些问题，下一阶段，要把解决班子“四风”问题和职工期盼团结起来，让职工普遍加入提意见，开门提意见，把问题找准、找全、找深入，这样才华取得更好的运动效果
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        高怀忠一行还旅行了富阳山亚南方的生产线、中控室、党员运动室、职工文体运动室和“党的群众蹊径教育实践运动宣传栏”等
。